چک لیست ارزیابی علاقه به کار (سریال هفت سبک)
۹ مهر ۱۴۰۱
ارسال شده توسط Webadmin
2.76k بازدید
بهسازی شغل افراد
در دهه 1970 توجه زیادی به بهبود کیفیت زندگی کاری معمول شد. ضرورت این کار، توجه به شغل افراد و پی بردن به عواملی بود که باعث رضایت یا عدم رضایت آنها و نیز بهسازی شغلها در جهت کسب رضایت بیشتر شاغلان شد. این مسئله هنوز هم هدف مهمی به شمار میرود چرا که فقط تعداد معدودی از افراد ممکن است از داشتن یک شغل حتی اگر برایشان خوشحال کننده هم نباشد، خشنود باشند، که در این صورت نتیجه کار نه تنها برای خودشان بلکه برای همکاران آنها و سازمان نیز نامطلبوب خواهد بود.
از آنجایی که شما به عنوان صاحب یک کسبوکار توانایی زیادی برای بهسازی شغل افراد دارید این چکلیست در تغیین زمینههایی که کار روی آنها ارزش دارد، به شما کمک میکند.
دریافت چک لیست ارزیابی علاقه به کار از طریق فرم زیر:
مطالب زیر را حتما مطالعه کنید
چک لیست مذاکره
در چک لیست مذاکره، به 21 سوال اساسی که قبل از هر مذاکره باید از...
چک لیست پرسشنامه تعهدسازمانی
در چک لیست تعهد سازمانی، میزان و سطح تعهد افراد در سازمان شما بررسی خواهد...
چک لیست پرسشنامه بلودورن
در پرسشنامه بلودورن به بررسی میزان مشارکت و درگیری افراد در سازمان شما خواهیم پرداخت....
چک لیست بوم وفاداری مشتری
در چک لیست بوم وفاداری مشتری مواردی برای کمک به وفادار سازی مشتری ها بررسی...
چک لیست چرخه عمر سازمان
در چک لیست چرخه عمر سازمان 7 سوال برای بررسی جایگاه چرخه عمر سازمان شما...
چک لیست پرسشنامه رقیبشناسی
در چک لیست رقیب شناسی 15 سوال اساسی برای شناختن رقبا که باید از خودتان...
3 دیدگاه
به گفتگوی ما بپیوندید و دیدگاه خود را با ما در میان بگذارید.
سلام
بسیار عالی ومفیدبرای من 🙏
تا به امروز ، راهگشا و عالی
ممنونم از شما 🙏
سلام
عرض ادب واحترام
بسیار دقیق وظریف طراحی شده و مناسب کسب و کارهایی است که تقریبا نفرات حداقل دو رقمی بت تقسیم وظایف کار میکنند
ولی برای بنده که فعلا ارتش یکنفره هستم در حال حاضر کارامد نبود
علی ایحال متشکرم