مشاور توسعه و شتابدهی تجارت ، برندینگ ، تبلیغات و بازاریابی

بادیگارد: بهبود عملکرد منابع انسانی

۱۹۸ هزار تومان

  •  پیام کلیدی: منابع انسانی، بادیگاردهای کسب‌و‌کارتان هستند
  • محل آموزش: موبایل، تبلت، لپتاپ، تلویزیون، خودرو
  • مدت آموزش: 138 دقیقه
  • فرمت: ویدئو، فایل صوتی، اسلایدها

 

توضیحات

چرا بادیگارد؟

تابه‌حال به این فکر کرده‌اید چقدر در رشد سازمان خود تأثیرگذار بودید؟ اگر متوجه شوید بخشی از موفقیت‌های سازمان وابسته به اقدامات قبلی شماست چه احساسی به شما دست می‌دهد؟ چگونه برای موفقیت‌های بیشتر سازمان تلاش می‌کنید؟ هرروز صبح که می‌خواهید برای آمدن به شرکت آماده شوید با چه روحیه‌ای لباس می‌پوشید و به سمت شرکت حرکت می‌کنید؟ اگر کسی درباره سازمان شما بدگویی کند چگونه با او برخورد می‌کنید؟ وقتی در جمع درباره شغل شما می‌پرسند چگونه خود را معرفی می‌کنید؟ این‌ها بخشی از سؤالاتی است که شرکت‌های بزرگ ازجمله هیوندا از پرسنل خود طی بازه‌های زمانی مختلف می‌پرسند. شما چه سؤالاتی از نیروی انسانی خود می‌پرسید؟

اتفاقاتی که در بیرون از سازمان شما در بخش تبلیغات،فروش و بازاریابی رخ میدهد اسکنی از وضعیت داخلی سازمان شما است.چهره واقعی برند شما توسط نیروی انسانی سازمان به مشتریان معرفی میشود.هیچگاه نیروی انسانی ناراضی نمیتواند فروشی ایجاد کند و یا مشتریان راضی و وفادار برای شما داشته باشد.

 

 

یکی از وظایف مهم مدیران ایجاد ارتباطات با سازمانها و افراد مختلف است که این ارتباطات به فروش و سود تبدیل شود ولی متاسفانه این روزها اکثر مدیران این وقت را به حل و فصل کردن مشکلات داخلی سازمان قرار میدهند .اداره کار،بیمه تامین اجتماعی و…. ذهن آنها را به خود مشغول کرده و زمانی که یک حساب کتاب ساده میکنید متوجه می شوید این شما بودید که برای پرسنل خود کار میکردید تا هزینه ها و حقوق آنها را تامین کنید نه آنها . در این کارگاه شما می آموزید چگونه به موقع استخدام و اخراج کنید و توانایی نیروی انسانی خود را به گونه ای پرورش دهید که برای شما سود ایجاد کند.

کارمندان راضی الزاما عملکرد بهتری ندارند

 

زندگی روزمره معمولا به وضعیت های سفید , زرد , نارنجی و قرمز تقسیم میشود , وضعیت قرمز تنها یکی از حالت هایی است که بادیگارد برای آن آموزش میبینید .اصل کار بادیگارد وضعیت زرد و نارنجی است زیرا ما بیشتر در این موقعیت هستیم و در وضعیت های زرد و نارنجی بادیگارد وظایف متفاوتی را دارد که اصل کار همینجاست , در صورتی که بادیگارد تنها آموزش دیده باشد که در موقعیت قرمز یا درگیری چه باید بکند , اسم آن را نمیتوانیم بادیگارد گذاشت.

همیشه پیشگیری بهتر از یک پاسخ سخت است .اینکه بادیگارد خطر را پیشبینی کند و اقدامات لازم را صورت دهد مطمئننا بسیار عاقلانه تر از این است که خود را برای درگیری آماده کند.

منابع انسانی شما ، بادیگاردهای کسب‌و‌کارهای شما هستند

مینی‌بوک راهکارهای تفویض اختیار

رسیدن به نتایج از طریق سازمان دادن کار دیگران
هیچ ارتش یک‌نفره‌ای در طول تاریخ به پیروزی نرسیده‌ است
دانلود فایل
تهیه‌شده در گروه پژوهش و توسعه حسین طاهری

دستاوردهای شما پس از مشاهده محصول

دستاوردهای شما پس از مشاهده محصول


  • دل‌بسته کردن نیروی انسانی به‌جای وابسته کردن
  • طراحی مشوق‌های غیر پولی
  • استخدام نیروی انسانی کارآمد
  • بالا بردن بهره‌وری سازمان
  • راهکارهایی برای ایجاد امنیت شغلی
  • راهکارهایی برای اشتراک‌گذاری ایده در سازمان

تصاویر کارگاه بادیگارد

چه کسانی این محصول را خرید می‌کنند؟

چه کسانی این محصول را خرید می‌کنند؟


  • مدیران سازمان‌هایی که یکی از بزرگ‌ترین دغدغه آنها مدیریت منابع انسانی است
  • مدیران منابع انسانی که به دنبال تعریف وظایف جدید برای خودهستند تا بهره‌وری سازمان را بالا ببرند
  • پرسنلی سازمان‌ها که به دنبال افزایش کارایی خود هستند تا بتوانند درآمد بیشتری کسب کنند.
  • افرادی که به‌دنبال راه‌اندازی کسب و کار خود هستند و می‌خواهند نیروی انسانی کارآمد استخدام کنند.

نظر شرکت‌کنندگان در کارگاه بادیگارد

اسلایدهایی از کارگاه بادیگارد

سرفصل‌های آموزشی کارگاه بادیگارد

انتقال تجربه‌های حسین طاهری

  • چرا برخی سازمان‌ها عمر کوتاه و کمی دارند؟
  • تمرینات بادیگاردی سازمان
  • افراد از سازمان شما چگونه مراقبت می‌کنند
  • عوامل کاهش بهره‌وری منابع انسانی
  • عملکرد بادیگاردها در زمان‌ بحران
  • اصول منابع انسانی موثر
  • راهکارهای شناخت فرهنگ سازمانی
  • معیارهای تشخیص و انتخاب یک نیروی خوب
  • راهکارهای افزایش بهره‌وری منابع انسانی
  • چگونگی ساخت منابع انسانی موثر

گزیده‌ای از کارگاه آموزشی بادیگارد

 

 

سوالات متداول

این محصول فقط ویژه مدیران است یا پرسنل سازمان هم می‌توانند آن را مشاهده کنند؟
قطعا اگر پرسنل سازمان این محصول را مشاهده کنند عملکرد خود را تقویت می‌کنند چون متوجه می‌شوند اگر بادیگارد خوبی برای سازمانشان نباشند به زودی جایگاه خود را به فرد دیگری واگذار خواهند کرد.پیشنهاد میکنم حتی این محصول را به عنوان هدیه به پرسنل خود بدهید و یا اگر در سازمان خود زمان آموزش هفتگی و یا ماهیانه دارید این محصول را تهیه کنید تا به صورت گروهی مشاهده کنید.
درحال حاضر هیچ نیروی انسانی ندارم وبه دنبال راه‌اندازی کسب و کار خودم هستم این محصول چه کمکی می‌تواند به من بکند؟
مطمئنا شما فردی هستید که به دنبال همکاری های کوتاه مدت با پرسنل نیستید .این محصول به شما کمک میکند در بین افرادی که به شما مراجعه می‌کنند برای استخدام بهترین‌ها را گزینش کنید .ولی این موضوع را در نظر بگیرید که شما قبل از هرچیزی باید محیط خوبی در سازمان ایجاد کنید تا افراد در حال رشد باشند و این تنها با سرمایه گذاری بر روی دانش و مهارت های شما است که اتفاق می‌افتد. پیشنهاد می‌شود علاوه بر این محصول ،محصول فرمول یک را نیز تهیه بفرمایید.
به تازگی در کاری مشغول شدم ،شغلم را دوست دارم ولی می‌خواهم در آینده کسب و کار خودم را داشته باشم این محصول چگونه به من کمک می‌کند؟
شما فرد فعالی هستید که به دنبال استقلال مالی و کاری هستید .شما نیاز به کسب تجربه دارید و قبل از اینکه مدیر خوبی برای سازمانتان بشوید لازم است به عنوان یک نیروی انسانی به وظایفی که باید انجام دهید اگاهی کامل داشته باشید .این محصول علاوه بر اینکه می‌تواند بهره‌وری شما را بالا ببرد به شما کمک می‌کند در آینده نیروی انسانی موثری استخدام کنید تا عمر سازمان شما کوتاه و کم نشود.
هر محصول شامل چه فایل‌هایی می‌باشد؟
با خرید هر محصول شما علاوه بر دریافت فایل ویدئویی ،فایل صوتی محصول را برای پخش در موبایل ، استفاده در ماشین و mp3 پلیر از ما دریافت می‌کنید و همچنین فایل pdf اسلایدها با کیفیت بالا در اختیار شما قرار می‌گیرد تا بتوانید آن را چاپ کنید و به صورت جزوه آموزشی مورد استفاده قرار دهید.
اگر هنگام مشاهده محصول سوالی برای من ایجاد شد ،چگونه پاسخ آن را دریافت کنم؟
محتوای هر محصول به‌گونه‌ای طراحی شده است که شما بتوانید پاسخ سوالات احتمالی خود را پس از مشاهده کامل محصول دریافت کنید ولی اگر بازهم سوالی داشتید که نیاز به راهنمایی بیشتر بود می‌توانید با ارسال ایمیل به آدرس info@hosseintaheri.ir با ما در میان بگذارید و پاسخ سوال خودتان را از ما دریافت کنید (فراموش نکنید در قسمت موضوع ایمیل اسم محصول خریداری شده را برای ما تایپ کنید)
پس از خرید محصول ،از چه طریقی محصول برای من ارسال می‌شود؟
پس از خرید محصول بلافاصله می‌توانید به لینک دانلود دسترسی داشته باشید. همچنین پنل کاربری برای شما در سایت تشکیل می‌‌شود ،اگر به هر دلیلی فایل دانلود شده از سیستم کامپیوتر شما حذف شد اصلا نگران نباشید ؛شما می‌توانید با مراجعه مجدد به پنل کاربری خود فایل مورد نظر را دانلود و مشاهده کنید
آیا می‌توانم قبل از خرید محصول اطلاعات کلی درباره محتوای آموزشی آن دریافت کنم؟
شما با انتخاب هر محصول به صفحه اختصاصی آن هدایت می‌شوید در آنجا می‌توانید سرفصل‌های آموزشی به همراه نکاتی که قرار است در آن محصول به شما آموزش داده شود را مطالعه کنید؛ همچنین این امکان وجود دارد شما بتوانید نظرات افرادی که آن محصول را خریداری کرده‌اند ملاحظه کرده و پس از آن خرید خود را نهایی کنید.

مینی‌بوک راهکارهای تفویض اختیار

رسیدن به نتایج از طریق سازمان دادن کار دیگران
هیچ ارتش یک‌نفره‌ای در طول تاریخ به پیروزی نرسیده‌ است
دانلود فایل
تهیه‌شده در گروه پژوهش و توسعه حسین طاهری

دانلود بلافاصله پس از خرید محصول

دانلود بلافاصله پس از خرید محصول


  • مبلغ سرمایه‌گذاری: 198 هزار تومان
  • محل آموزش : گوشی موبایل ، تبلت ، لپتاپ ، تلویزیون ، سیستم پخش خودرو
  • زمان دوره: 138 دقیقه
  • محتوای فایل دانلودی : فیلم آموزشی ، فایل صوتی ، PDF آموزشی
  • مدرس دوره: حسین طاهری، مشاور برندینگ، بازاریابی و تبلیغات و کارشناس رادیو اقتصاد

مینی‌بوک راهکارهای تفویض اختیار

رسیدن به نتایج از طریق سازمان دادن کار دیگران
هیچ ارتش یک‌نفره‌ای در طول تاریخ به پیروزی نرسیده‌ است
دانلود فایل
تهیه‌شده در گروه پژوهش و توسعه حسین طاهری
close-link