مشاور توسعه و شتابدهی تجارت ، برندینگ ، تبلیغات و بازاریابی

یادگیری برای یاد نگرفتن

همه ما در کلاس‌های آموزشی شرکت می‌کنیم، مطالعه داریم و محتواهای آموزشی را در شبکه‌های اجتماعی دنبال می‌کنیم تا بتوانیم به زندگی و کسب‌وکارمان ارزش اضافه کنیم. افرادی مثل شما که به یادگیری علاقه دارند به‌راحتی در معرض یک بیماری خطرناک به اسم سندروم مسی یا وسواس احتکار در محتوا و اطلاعات هستند. هر فرد قبل از شرکت در دوره‌های آموزشی و یا مطالعه کتاب معیارهایی برای خود در نظر دارد ولیکن در اواسط دوره متوجه می‌شود آن احساس اولیه از بین رفته است.
ما زمانی در زندگی احساس موثر و مفید بودن داریم  که بر محیط تسلط داشته باشیم
به‌جای اینکه محیط بر ما مسلط باشد.
هدف اصلی از آموزش داشتن تسلط بیشتر بر محیط اطراف خود می‌باشد. تزریق دانش، آموزش نامیده می‌شود ولی یادگیری یک تلاش دائمی برای تبدیل دانش به مهارت و ایجاد کاربرد برای آن است. در یادگیری تغییری در رفتار به وجود‍‌ می‌آید که باعث می‌شود بر محیط خود تسلط داشته و تأثیرگذار باشیم.
این مطالب را از دست ندهید!

مشتاقِ خواندن نظرات شما هستم

آدرس ایمیل شما منتشر نخواهد شد.

مینی‌بوک راهکارهای تفویض اختیار

رسیدن به نتایج از طریق سازمان دادن کار دیگران
هیچ ارتش یک‌نفره‌ای در طول تاریخ به پیروزی نرسیده‌ است
دانلود فایل
تهیه‌شده در گروه پژوهش و توسعه حسین طاهری
close-link